中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)情況

1.中小企業(yè)的發(fā)展前景

中小企業(yè)的未來，路在何方？是值得市場管理人員和其他參與人員共同思考的一個問題。

中小企業(yè)家們在跨過這個門檻之后，如何實現(xiàn)下一步的發(fā)展，從宏觀的角度來說，也是影響到所有經(jīng)濟(jì)體的一個變量。中小企業(yè)快速、持續(xù)、健康的發(fā)展，是區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定的重要支撐力量。

但前提是相關(guān)者應(yīng)該對中小企業(yè)的形態(tài)有一個相對準(zhǔn)確的把握。他觀察到，互聯(lián)網(wǎng)真正融入尋常百姓生活之后，企業(yè)的變化也隨之而來了。

前幾年，共享經(jīng)濟(jì)突然開始風(fēng)靡，一時間風(fēng)頭無量。創(chuàng)業(yè)者帶著激情，投入了共享經(jīng)濟(jì)的浪潮中。

幾乎每一個行業(yè)，都打著共享的招牌，迅速獲得了成功，形成了影響力比較大的規(guī)模。隨后，共享經(jīng)濟(jì)開始頹靡，新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)再次出現(xiàn)。

短視頻的風(fēng)口到來之后，部分在共享經(jīng)濟(jì)中如火如荼的企業(yè)迅速抓住了轉(zhuǎn)型的機遇，扎進(jìn)了短視頻的紅海中。很快，在新的領(lǐng)域，繼續(xù)如魚得水。

依據(jù)這樣的規(guī)律，在后來出現(xiàn)的新零售、AI、5G等領(lǐng)域中，這種方式依然屢試不爽。?不同的階段，經(jīng)濟(jì)的形式和載體有所不同，盡管在風(fēng)頭過去之后，有不少企業(yè)直接被市場淘汰，但是我們應(yīng)該關(guān)注的是轉(zhuǎn)型成功企業(yè)身上的共性，只有這樣，市場才屬于我們這些新晉的中小企業(yè)，未來也才能夠?qū)儆谖覀儭?/p>

中小企業(yè)的未來發(fā)展趨勢并非變化莫測，而是有跡可循。只要找到這種規(guī)律，所有的未來都是可以預(yù)見的。

首先，中小企業(yè)應(yīng)該順應(yīng)市場的發(fā)展，做一個市場的觀察者，同時也做一個市場的推動者。信息時代要把握一切有用的信息，同時通過自身的經(jīng)驗和技巧進(jìn)行預(yù)判。

比別人走快一步，走早一步，就能夠成為這個行業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)者。在針對中小企業(yè)的發(fā)展預(yù)測，楊彥濤專門創(chuàng)辦了《中小企業(yè)之九大規(guī)劃》課程，通過多年創(chuàng)辦企航管理集團(tuán)的經(jīng)驗和對其他中小企業(yè)落地指導(dǎo)的幫助，積累了屬于市場、適應(yīng)市場的萬能定律。

2.十二五時期對科技型中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和發(fā)展將有哪些政策支持? 愛問

科技型中小企業(yè)既是加快科技成果轉(zhuǎn)化的有效載 體，實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的生力軍，也是國民經(jīng)濟(jì)增長的重要源 泉，孕育“中國創(chuàng)造”的重要力量。

在我國加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì) 發(fā)展方式，培育發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略機遇期，大力 扶持科技型中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展具有深遠(yuǎn)影響和重要 意義。 《科技規(guī)劃》明確提出要大力推動科技型中小企業(yè)創(chuàng) 新創(chuàng)業(yè)和發(fā)展，優(yōu)化科技型中小企業(yè)成長發(fā)展環(huán)境。

表 明“十二五”時期，國家將進(jìn)一步匯聚創(chuàng)新資源，優(yōu)化創(chuàng)新 環(huán)境，激發(fā)創(chuàng)新活力，拓展發(fā)展空間，培育壯大科技型中 小企業(yè)群體。這一方向可從以下重點舉措體現(xiàn)出來：一 是引導(dǎo)和鼓勵科技型中小企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新投入。

進(jìn)一 步發(fā)揮科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金的引導(dǎo)作用，充分 利用各類科技計劃（基金、工程）資源支持科技型中小企 業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。充分發(fā)揮產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合的作用，支持'科技 型中小企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的研發(fā)主體和應(yīng)用主體。

二是 強化服務(wù)科技型中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺和載體。 加強對公共技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的支持，提升其對科技型中小 企業(yè)的服務(wù)水平。

加強知識產(chǎn)權(quán)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)，鼓勵 高等學(xué)校、科研院所開放科技資源，為科技型中小企業(yè)技 術(shù)創(chuàng)新提供公共科技服務(wù)。三是壯大高素質(zhì)科技型中小 企業(yè)群體。

支持和鼓勵大學(xué)畢業(yè)生、高層次人才創(chuàng)新創(chuàng) 業(yè)，壯大高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)業(yè)群體和具有原創(chuàng)技術(shù)的科 技型中小企業(yè)群體。 四是發(fā)揮科技園區(qū)和基地的集聚作 用，促進(jìn)科技型中小企業(yè)集群發(fā)展。

五是深入開展促進(jìn) 科技和金融結(jié)合試點工作。建立科技金融綜合服務(wù)平 臺，為科技企業(yè)提供高效率、全方位的投融資服務(wù)；大力 發(fā)展創(chuàng)業(yè)投資，推動多層次資本市場加強對科技型中小 企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的支持；完善科技型中小企業(yè)融資 擔(dān)保體系，引導(dǎo)銀行金融機構(gòu)積極支持科技型中小企業(yè) 技術(shù)創(chuàng)新。

六是完善科技型中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的政策法 規(guī)，加大稅收優(yōu)惠等政策落實力度，鼓勵科技型中小企業(yè) 吸引創(chuàng)新人才等。

3.中小型企業(yè)孵化器的綜合情況?

我國科技企業(yè)孵化器的發(fā)展已形成自己的特色并開始呈現(xiàn)多種形態(tài)。

孵化器正朝著形式多樣化、功能專業(yè)化、投資主體多元化和組織網(wǎng)絡(luò)化方向發(fā)展。 在形式多樣化方面：不僅有綜合性的創(chuàng)業(yè)中心，而且近年來發(fā)展了一批留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、大學(xué)科技園和海外創(chuàng)業(yè)園等。

如今，已有依托清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、重慶大學(xué)、四川大學(xué)、廈門大學(xué)等高等院校建立了 58 家大學(xué)科技園孵化器；北京、上海、蘇州等地依托創(chuàng)業(yè)中心和高新區(qū)建立了 50 多家留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園，為海內(nèi)外留學(xué)人員和海外華人提供創(chuàng)業(yè)的全程服務(wù)；在美國、俄羅斯、新加坡、英國等地建立了海外創(chuàng)業(yè)園。 在功能專業(yè)化方面 ：興建了一批以中小型的軟件開發(fā)企業(yè)為主要培育對象的軟件園；廈門軟件園（海西股權(quán)投資中心）、上海張江生物醫(yī)藥孵化器、北京醫(yī)科大學(xué)醫(yī)藥孵化器、北京 863 軟件孵化器、北京北內(nèi)制造業(yè)孵化基地、北京新材料孵化器、陜西楊凌農(nóng)業(yè)專業(yè)孵化器、天津塘沽海洋技術(shù)專業(yè)孵化器等一批專業(yè)技術(shù)孵化器已經(jīng)投入運營。

在投資主體多元化方面：除了有政策性孵化器外，商業(yè)性孵化器的發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢；管理體制已從事業(yè)型為主，向企業(yè)型、事業(yè)單位企業(yè)化管理并重模式轉(zhuǎn)變。一批國有和民營大中型企業(yè)、風(fēng)險投資機構(gòu)和跨國公司已經(jīng)在中國創(chuàng)建了企業(yè)孵化器，以孵化器數(shù)量最多的北京為例，在 2000 年統(tǒng)計的 25 家孵化器中，大學(xué)投資的孵化器占 5 家，國企投資的孵化器占 7 家，民營企業(yè)投資的占 1 家，政府投資的占 7 家，國外公司投資的占 2 家，其他孵化器占 3 家。

在組織網(wǎng)絡(luò)化方面：為促進(jìn)孵化器優(yōu)勢互補，協(xié)同發(fā)展，企業(yè)孵化器的工作組織網(wǎng)絡(luò)也應(yīng)運而生。 1993 年高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)協(xié)會建立了高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心專業(yè)委員會，這是第一個全國性的科技企業(yè)孵化器網(wǎng)絡(luò) （ 組織 ） ，目前已擁有 100 多家正式會員，每年都舉辦研討、交流活動并與國外同行建立聯(lián)系。

設(shè)立在科技資源比較豐富的中心城市，連接本城市各類型孵化器的城市孵化器網(wǎng)絡(luò)，目前已在北京、上海、武漢等地建立；中西部 12 個省市、華北、東北和華東地區(qū)先后建立了區(qū)域科技企業(yè)孵化器網(wǎng)絡(luò)。此外，中國還積極參與了國際孵化器網(wǎng)絡(luò)組織的有關(guān)活動。

孵化器在對中小型科技企業(yè)的孵化的實踐中，在創(chuàng)業(yè)投資、綜合服務(wù)方面進(jìn)行了大膽嘗試與探索。 目前已有 50% 左右的孵化器以孵化基金、擔(dān)保公司等多種形式對孵化企業(yè)提供投資、貼息及擔(dān)保等多種方式的投融資服務(wù)。

截止 2003 年底，全國各地已建立孵化基金 33。3 億元，并初步形成了一支創(chuàng)業(yè)投資管理專業(yè)隊伍。

許多孵化器將科技、管理、金融、財稅、貿(mào)易、中介等機構(gòu)引入中心，一方面保證了政府給創(chuàng)業(yè)企業(yè)的優(yōu)惠政策到位，另一方面為創(chuàng)業(yè)企業(yè)搭建一個全面服務(wù)的平臺。 當(dāng)前，中國科技企業(yè)孵化器的發(fā)展處于從經(jīng)典型的綜合性孵化器向現(xiàn)代多種類型的專業(yè)孵化器發(fā)展的轉(zhuǎn)型時期；由政府單一投資建立的社會公益性孵化器擴展到政府、大學(xué)、研發(fā)機構(gòu)、企業(yè)、投資機構(gòu)獨立或合作建立的社會公益性、非營利性或營利性孵化器共存的多元化發(fā)展時期；由單獨依靠科技資源向依托科技資源與產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)化重組相結(jié)合的方式轉(zhuǎn)變；由在高新區(qū)內(nèi)建立向以高新區(qū)為基地輻射到任何有條件地方發(fā)展；由只建立孵化機構(gòu)向建立以孵化器為核心，以網(wǎng)絡(luò)為手段、吸引創(chuàng)業(yè)資本、相關(guān)中介服務(wù)機構(gòu)和研發(fā)機構(gòu)共同參與的科技創(chuàng)新孵化體系過渡。

同時，隨著我國改革開放的不斷深入和孵化器實踐的不斷深化，在孵化器這一新生事物的運行中，也出現(xiàn)了與原有體制和機制的碰撞、理論和現(xiàn)實的矛盾、觀念和理解的差異，政策性、事業(yè)型孵化器普遍存在體制上的缺陷，孵化器管理人員的約束和激勵機制尚不健全。 一些地方重數(shù)量輕質(zhì)量、數(shù)量增長快、服務(wù)功能滯后，相當(dāng)一部分孵化器管理人員缺乏企業(yè)管理的經(jīng)驗和能力，對入駐企業(yè)缺乏判斷和識別能力；孵化器物業(yè)建設(shè)出現(xiàn)追求“豪華”的傾向，導(dǎo)致孵化器建設(shè)和運營成本上升，對創(chuàng)業(yè)企業(yè)和孵化器發(fā)展不利。

目前，中國已經(jīng)形成具有較大規(guī)模的孵化器隊伍，數(shù)量位居世界前茅，列發(fā)展中國家之首。 經(jīng)過孵化器這個“高新技術(shù)企業(yè)搖籃”培育的科技型中小企業(yè)得到了很好的發(fā)展，不僅涌現(xiàn)出一大批成熟的畢業(yè)企業(yè)，為中國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了源源不斷的后備力量，而且一批畢業(yè)企業(yè)已經(jīng)成為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的中堅。

科技企業(yè)孵化器已經(jīng)成為中國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要因素。 1.孵化器數(shù)量增長迅猛，規(guī)模不斷擴大 近3年新組建的孵化器數(shù)量超過過去10多年建成的總量。

2000年創(chuàng)業(yè)中心總數(shù)為131家，2003年統(tǒng)計已達(dá)386家；創(chuàng)業(yè)中心的平均面積5年擴大了154%，每年新進(jìn)創(chuàng)業(yè)中心的孵化企業(yè)數(shù)是5年前的6。 3倍。

2.培育了一大批科技型企業(yè)和企業(yè)家，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整做出了貢獻(xiàn) 10多年來，累計畢業(yè)了9565家企業(yè)，其中30家成為上市企業(yè)。目前在孵的創(chuàng)業(yè)企業(yè)有31385家，為營造創(chuàng)業(yè)氛圍、培育企業(yè)和企業(yè)家發(fā)揮了重要作用。

3.為鼓勵科技人員創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)造新的就業(yè)機會，維護(hù)社會穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn) 10多年來，孵化器直接創(chuàng)造的新增就業(yè)崗位約50萬個，58家大學(xué)科技園和45家留。

4.創(chuàng)新?工信部將從哪些方面積極促進(jìn)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)

第一，加強政策引導(dǎo)。

工信部參與起草的《國務(wù)院關(guān)于扶持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》等文件，從扶植創(chuàng)辦小微企業(yè)，打造眾創(chuàng)空間，改造中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境等方面提出了落實的具體措施，并且就有關(guān)政策進(jìn)行了解讀。 工信部還印發(fā)了《關(guān)于推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作的有關(guān)通知》，在全國中小企業(yè)系統(tǒng)開展了相關(guān)落實的工作等。

第二，創(chuàng)造良好的條件。首先，支持小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地的建設(shè)；其次，完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的公共服務(wù)體系；再者，建立創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)師制度，從2003年以來，工信部就持續(xù)開展了創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)師的培訓(xùn)工作，培育形成了一批創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)師隊伍，近年來累計舉辦了14期培訓(xùn)班，培育了500多名創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)師，這些輔導(dǎo)師在各地舉辦了創(chuàng)業(yè)的培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)活動，為創(chuàng)辦小微企業(yè)提供一些精準(zhǔn)的服務(wù)，極大地提高了創(chuàng)業(yè)的成功率和小微企業(yè)的存活率。

第三，開展專項活動，包括實施了輔助小微企業(yè)專項行動，組織實施“互聯(lián)網(wǎng)++小微企業(yè)行動計劃”，以支持小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為目標(biāo)，以中小企業(yè)信息化推進(jìn)工程，中小企業(yè)兩化融合能力，運用互聯(lián)網(wǎng)+云計算、大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)，不斷完善中小企業(yè)的服務(wù)體系，全面提升小微企業(yè)信息化發(fā)展的水平和兩化深度融合的能力。 同時，會同國家知識產(chǎn)權(quán)局實施中小企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略推進(jìn)，在總結(jié)32個試點城市基礎(chǔ)上，強化服務(wù)，培育一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、知名品牌的中小企業(yè)，此外還包括引導(dǎo)中小企業(yè)專業(yè)特性發(fā)展和支持開展創(chuàng)客中國大賽活動。

5.我國中小型企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀如何

中小企業(yè)現(xiàn)狀：

1、技術(shù)創(chuàng)新能力不高

中小型企業(yè)一般不具備自主開發(fā)能力，通常以成熟技術(shù)為主；大部分技術(shù)成果屬

于再次開發(fā)，自主開發(fā)的核心技術(shù)少?？陀^上是因為利用國外成熟技術(shù)的新產(chǎn)品容易得到市場認(rèn)可，而自主創(chuàng)新技術(shù)受市場開發(fā)能力的限制，進(jìn)入市場的難度要大得多。因此在中小型高技術(shù)企業(yè)的研究開發(fā)活動中，模仿技術(shù)和購買專利技術(shù)這類利用外部技術(shù)來源的比例較大，自主研究開發(fā)和聯(lián)合開發(fā)較少，購買國外專利的數(shù)量也遠(yuǎn)大于購買國內(nèi)專利的數(shù)量。這種一味模仿、缺少自主知識產(chǎn)權(quán)的技術(shù)和產(chǎn)品，技術(shù)含量較低，進(jìn)入門檻不高，很容易陷入“模仿別人又被別人模仿”的境地，長期處于市場追隨者甚至落伍者的地位，從而導(dǎo)致企業(yè)的產(chǎn)品市場空間狹窄，經(jīng)營環(huán)境多變，隨時可能被淘汰。

2、研究開發(fā)經(jīng)費投入不足

中小型高技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)能力低，很大程度上是因為投入水平低。我國一批技術(shù)含量較高的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，大都以科研院所和大學(xué)的長期研究成果為基礎(chǔ)開發(fā)產(chǎn)品的，一旦投入生產(chǎn)后，研究開發(fā)方面的投入很少。以中小型高技術(shù)企業(yè)為主的醫(yī)藥制造業(yè)、醫(yī)療設(shè)備及儀器儀表制造業(yè)為例，這兩個行業(yè)的研究開發(fā)經(jīng)費占工業(yè)增加值的比重僅為2.6%、2.5%，與整個制造業(yè)的平均水平基本持平，而發(fā)達(dá)國家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)的這一比重普遍都在20%以上。

3、技術(shù)創(chuàng)新激勵機制尚待解決

研究開發(fā)投入水平低，雖然與資金來源有關(guān)，但更與中小型高技術(shù)企業(yè)的產(chǎn)權(quán)制度有關(guān)。誕生于上世紀(jì)80年代初期的“國有民營”科技企業(yè)仍是中小型高技術(shù)企業(yè)的主體。由于脫胎于高等院校、科研院所，它們與母體的產(chǎn)權(quán)關(guān)系往往難以理清。隨著這些企業(yè)規(guī)模的不斷擴大，這種不成熟的產(chǎn)權(quán)制度必然極大地制約企業(yè)的投入水平和創(chuàng)新熱情。近年新成立的中小型高技術(shù)企業(yè)雖然開始按照公司制或合伙制的企業(yè)制度組建，產(chǎn)權(quán)大多是明晰的，但尚缺乏解決合作伙伴之間矛盾的技術(shù)安排，往往導(dǎo)致不少企業(yè)“散伙”或另起爐灶。這表明在向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的大背景下，新的企業(yè)制度尚需一段時間的學(xué)習(xí)和磨合才會變得完善起來，才能夠真正發(fā)揮激勵技術(shù)創(chuàng)新的作用。

4、創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)群還未形成

技術(shù)創(chuàng)新需要合作，如果中小型高技術(shù)企業(yè)之間聯(lián)系松散，就談不上供應(yīng)鏈關(guān)系，更難以出現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新所需要的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系。像北京中關(guān)村這樣科技含量比較高的科技園區(qū)，也只是擁有許多高技術(shù)企業(yè)而沒有形成具有有機聯(lián)系的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)，在世界高技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈條中還沒有占據(jù)自己應(yīng)有的位置，還不是真正意義上的創(chuàng)新中心。至于全國其他一些園區(qū)，為了保證有一定的企業(yè)數(shù)量，一些科技含量很低、遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到高新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)也得以入駐，使得這些園區(qū)幾乎蛻變?yōu)楫?dāng)?shù)卣猩桃Y的普通工業(yè)園區(qū)，基本喪失了培育高新技術(shù)企業(yè)的功能。

6.尋找寫論文”中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新”的資料

20世紀(jì)90年代以來，中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了持續(xù)增長的良性發(fā)展時期。

從產(chǎn)業(yè)組織結(jié)構(gòu)的角度來看，推動這一經(jīng)濟(jì)增長的主角并不是傳統(tǒng)意義上的國有大企業(yè)，而是包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在內(nèi)的中小企業(yè)。據(jù)統(tǒng)計，截止2002年，我國共有中小企業(yè)約2930萬個，占全部注冊企業(yè)總數(shù)的99%；中小企業(yè)的總產(chǎn)值、銷售收入、實現(xiàn)利稅分別占全部企業(yè)總量的60%、60%和40%；其創(chuàng)造的最終產(chǎn)品和服務(wù)的價值占我國GDP近50%，出口總額的60%也是有中小企業(yè)提供的。

但是，我國中小企業(yè)在迅速發(fā)展的同時也日漸暴露出各種問題：創(chuàng)新資金不足、技術(shù)裝備水平落后、科技人員嚴(yán)重不足、政策環(huán)境不優(yōu)越等，技術(shù)進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新已成為制約中小企業(yè)發(fā)展最突出的因素。中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新問題已經(jīng)引起了全社會的普遍關(guān)注。

一、技術(shù)創(chuàng)新是中小企業(yè)發(fā)展的必由之路 上個世紀(jì)以來，由于世界范圍內(nèi)科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，使得社會生產(chǎn)方式和生活方式發(fā)生了重大的變化，知識和智力資源的占有、配置、生產(chǎn)和運用已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要依托。世界各國尤其是發(fā)達(dá)國家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和企業(yè)結(jié)構(gòu)都發(fā)生了重大變化，新興產(chǎn)業(yè)特別是信息產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展促使傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)生變革，新產(chǎn)品層出不窮，高科技產(chǎn)品在社會生產(chǎn)中所占比重日益提高。

為了迎接經(jīng)濟(jì)全球化和信息化的浪潮，為了適應(yīng)新的競爭環(huán)境和競爭規(guī)則，各個國家都在加緊確定和調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略，其重點就是提高技術(shù)創(chuàng)新能力為主要指標(biāo)的核心競爭力。 面對這種新的全球經(jīng)濟(jì)形勢，我國的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，包括產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和企業(yè)結(jié)構(gòu)等必然也要加快，進(jìn)行戰(zhàn)略性的調(diào)整。

1999年1月召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議已明確指出，調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)是促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益的根本性措施。這對我國企業(yè)來說，這既是一個重大的機遇，又是一個嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

特別是對為數(shù)眾多的中小企業(yè)來說，更是一個生死存亡的緊急關(guān)頭，如果能抓住這個機遇進(jìn)行創(chuàng)新和改革，企業(yè)發(fā)展就能上一個新的臺階；否則將被無情地淘汰。 世界著名企業(yè)管理學(xué)家，美國華盛頓大學(xué)資源教授W.費爾德萊發(fā)表評論指出，任何企業(yè)離開現(xiàn)代科學(xué)知識，很難承認(rèn)它是一個創(chuàng)造社會財富的實體。

以市場為導(dǎo)向，以提高產(chǎn)品競爭力為目的的企業(yè)，技術(shù)創(chuàng)新活動是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素。如果一個企業(yè)缺乏創(chuàng)新的技術(shù)，其勞動生產(chǎn)率越高，產(chǎn)品可能積壓越多，虧損越嚴(yán)重。

因此，當(dāng)前我過廣大中小企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵不是提高勞動生產(chǎn)率，而是要提高企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力，提高產(chǎn)品中的技術(shù)含量。并以市場為導(dǎo)向，按照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求，積極調(diào)整自己的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。

總之，適者生存，中小企業(yè)只有走創(chuàng)新之路，才能從根本上提高企業(yè)的競爭力，也才能在激烈的競爭中求得生存和發(fā)展。 二、我國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的現(xiàn)狀和問題 近年來，我國中小企業(yè)從事技術(shù)創(chuàng)新的積極性有了很大的程度的提高，技術(shù)創(chuàng)新活動也有了一定程度的提高。

有資料顯示，改革開放以來，約65%的專利是中小企業(yè)發(fā)明的，75%以上的技術(shù)創(chuàng)新由中小企業(yè)完成，80%以上的新產(chǎn)品由中小企業(yè)開發(fā)。但從總體上來看，我國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新水平仍然不高，無論從創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力還是從創(chuàng)新投入、創(chuàng)新成果及創(chuàng)新效益來看，都還處于較低的水平。

研究開發(fā)投入、科技人員比例等指標(biāo)不僅遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家水平，也低于國內(nèi)大型企業(yè)的水平。 目前，制約我國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)一步發(fā)展的障礙主要體現(xiàn)在以下三個方面： （一）、技術(shù)人才短缺 技術(shù)人才是現(xiàn)代企業(yè)最寶貴的資源，在技術(shù)創(chuàng)新飛速發(fā)展的今天，科技人才的作用尤為重要。

但中小企業(yè)中缺乏技術(shù)人才是世界各國都極為普遍的現(xiàn)象。 我國中小企業(yè)的從業(yè)人員主要來自農(nóng)村剩余勞動力和城鎮(zhèn)新增勞動力，文化水平普遍較低，大部分人缺乏工作所需的技能訓(xùn)練。

科技人員和管理人員不僅數(shù)量不足，技術(shù)水平和管理水平也相對較低。而且，更為嚴(yán)重的是，迄今為止，大部分中小企業(yè)對于各類技術(shù)人才和管理人才仍然缺乏吸引力，與外資企業(yè)、合資企業(yè)和大型國有企業(yè)相比，中小企業(yè)在人才競爭上仍然明顯處于劣勢。

根據(jù)2003年7月~9月對浙江省200對家企業(yè)進(jìn)行的問卷調(diào)查結(jié)果如下： 企業(yè)技術(shù)發(fā)展中遇到的主要困難 排序 技術(shù)發(fā)展的主要困難樣本數(shù) 比例（%） 1缺乏技術(shù)人才 9357.9 2缺乏資金 3019.0 3技術(shù)信息、市場信息不足159.1 4設(shè)備落后 127.4 5政府政策限制 5 3.3 6其他 5 3.3 （摘自《經(jīng)濟(jì)理論與經(jīng)濟(jì)管理》） （二）、資金短缺 資金短缺常常是中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的主要障礙。從外部融資環(huán)境來看，無論是直接融資還是間接融資，中小企業(yè)都感到困難重重，主要原因有： 1.資金獲取來源過于單一，融資渠道越來越少 由于直接融資方式對資金使用者要求較高，限制較多，而且我國資本市場也沒有專門針對中小企業(yè)的融資安排，中小企業(yè)進(jìn)入資本市場直接融資的障礙大，從而轉(zhuǎn)向間接融資方面。

據(jù)國家信息中心的調(diào)查結(jié)果，有65.7%的中小企業(yè)資金來源主要依賴各種金融機構(gòu)。但目前，隨著金融體制的改革，銀行向大型化、城市化發(fā)展，適合于中小企業(yè)的融資渠道越來越少。

2.銀行信貸政策偏重于。